关于我为什么不建议年轻人做销售的知识点，大象头条将为你整理了下面这些知识。
最近越来越多的年轻人开始走销售这个职业道路，然而我认为这并不是一个明智的选择。以下是我的原因：
竞争压力大
在销售行业，常常需要面对激烈的市场竞争，客户数量和销售额都成为评判工作优劣的标准。对于新手来说，他们可能不具备丰富的经验、顾客资源以及人际关系网。这就使得他们需要更加努力地去寻找新的客户，与之建立信任关系。同时，随着市场拓展，相应的客户维护工作也越发繁重，这种高强度的压力会令刚进入行业的员工很难承受。
工作压力大
通过销售获得的回报主要由完成的任务数和销售额决定，给年轻的销售人员带来了巨大的压力。 他们需要不断地努力，寻求新的机遇和销售渠道，遇到顾客的抵制或竞争对手的打击时他们也不能轻易放弃。面对这些压力，许多销售新手或者不太适应这种速成模式的年轻人会感到相当的沮丧、迷茫和无力感。
职业发展空间受限
虽然销售行业是高薪行业之一，但是职场晋升空间却非常有限。 公司往往会开设销售岗位，需要招纳大量的销售人员，但是高级销售人员岗位比较稀缺，晋升慢，晋升通道也因此比较狭窄。对于急于向上攀升的年轻人来说，这种情况非常不利。
工作时长过长
销售职业需要不断地面对新的销售机遇，往往加班时间会很长。 随着客户的扩张和销售目标的增加，销售人员必须承受着相应的工作量和加班时长。这容易导致年轻人没有足够的时间进行思考和充电，导致了自身的局限性和单调性。
综上所述，虽然销售行业是一个充满挑战和机遇的职业，但是在这个行业中锻炼和积累成长的代价也是十分巨大的。所以，虽然这个行业会有很多的机会和得利，但是需要在自身的才能和意愿的基础之上，有一个更明确和清晰的职业规划，让自己在这个行业中保持前进和稳定。
销售作为一种职业，其实在我们的日常生活中十分普遍。从进入商场就会有营业员上来热情地接待，到现在各路网络销售也给我们带来了方便，我们似乎随处都能看到销售员的身影。然而，作为一名职场人士，我不建议年轻人从事这一岗位。
挑战性大、竞争激烈
从内部来看，销售是一份工作压力非常大的职业。人们将自己与同行竞争，以取得更高的销售成绩和奖金。而在销售行业中，客户的心理需要也必须得到高度重视，因此，优秀销售人员在销售工作中也扮演着很重要的“心理医生”角色。如果没有十分专业的销售技巧和经验，竞争也会变得更加激烈。
涉及诚信问题
销售工作还是一项极有挑战性的工种，特别是在诚信方面。为了提高自己的销售业绩，一些销售人员常常采用各种不基于公司规定的促销手段。例如，虚构优惠信息、误导客户、瞒过质量和服务等情况经常发生。
为个人利益而不是职业发展
对于年轻人而言，选择销售工作的原因可能不是考虑自己的职业发展。由于销售工作通常以高佣金为主要收入来源，而且销售过程比较灵活，没有一份固定的工作时间和地点，所以许多人会选择从事这个领域。然而，销售在现实情况中却不是一个长久的职业，因为它更加注重个性、外貌、说话技巧等，而非专业技能和个人职业规划。因此，在升职、跳槽时，销售经验并不是很有价值的资产。
缺乏成长机会
在销售领域工作并不意味着可以完全满足我们的职业需求。虽然销售领域数据丰富，但其实‘高指标无年节’，事实上，和其它领域相比，销售的职业提升空间有限，不能满足我们的职业发展和提升需求。
总之，虽然销售是一种贯穿我们生活集中表现的职业，但是作为年轻人来说，从事这个职业的风险比较大，如果没有十分专业的技巧和经验，在诚信方面需要格外警惕，同时也不能长久作为自己的职业方向。而且，由于缺乏成长机会，销售工作也不能完全地满足我们的职业需求。
